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Vous ne savez plus comment gérer votre vie professionnelle et vie familiale? Vous manquez de temps? Avec la méthode Mind  Mapping, trouvez des clés pour organiser votre temps et tenir vos objectifs au quotidien.

Une vie à 100 à l’heure

Entre les enfants malades, le travail avec des journées trop longues, les transports en retard et les imprévus, notre vie semble passer à 100 à l’heure. Les interruptions sont nombreuses : téléphones portables, messagerie, réseaux sociaux. Si la météo s’emmêle, on a le moral dans les baskets. Tout devient insurmontable!

Le mal du siècle

Votre rapport n’est pas encore bouclé, vous devez le rendre dans 5 minutes, le petit à chercher à la crèche, remplir le frigo, vous vous sentez submergé par le stress, fatigué. Vous êtes irritable. L’abonnement à la salle de sport expire bientôt. D’ailleurs, le prof de sport ne vous a jamais vu!! Votre vie sociale est en berne. En bref, vous avez la tête dans le guidon et comment en sortir?

Réappropriez votre vie

Le constat : votre vie ne vous appartient plus. Un seul mot ORGANISATION. »Il faut laisser le temps au temps » comme dit le proverbe bien connu. Prendre du temps pour ‘visualiser sa vie’ par une méthode visuelle, c’est ce que je vous propose grâce au Mind Mapping ou carte mentale en français. Poser sur le papier sous forme de dessins ou images,  vos  centres d’intérêt : famille, travail, social. Etablir un brainstorming ou remue méninges en français. Choisir ses priorités : lesquelles sont plus ou moins importantes dans  votre vie?  Certaines activités peuvent être réduites en temps ou reportées à plus tard. L’objectif est de faire le ménage sur ce qui est important pour vous.

Tenir ses objectifs est le plus difficile. Au 1^er de l’an nous prenons tous des bonnes résolutions. Et bien sûr nous ne les tenons jamais,  nous les oublions le lendemain. C’est un travail quotidien de tenir son cap. Réaliser un point, très court, tous les jours permet de se recentrer sur ses objectifs.

A lire !

• Visualiser sa vie en quelques coups de crayon

• Organisez votre temps avec le Mind Mapping

 

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Adhérez dès maintenant au management par MIND MAPPING. Ce nouvel outil vous permet d’optimiser vos METHODES de travail sur tous vos projets. Fini les pertes de temps, le stress de l’organisation ou le manque de transversalité avec les autres services de votre entreprise. Le MIND MAPPING est la SOLUTION ! Vous allez pouvoir CARTOGRAPHIER vos idées et travailler de façon efficace.

Quels vont être les bénéfices ?

Quand des changements s’effectuent dans l’entreprise, vous devez amener vos collaborateurs à y adhérer et ce n’est pas toujours évident. Le Mind Mapping permet de démystifier le projet et d’impliquer l’ensemble des collaborateurs. Chacun trouve son rôle et sera moteur dans ce changement. Le Mind Mapping vous permettra un réel gain de temps car il balayera les données superflues. Les échanges seront plus simples. Cet outil favorisera la collaboration avec les autres services. Vous-même serez dans de meilleures conditions de travail.

Comment mettre en place cet outil ?

1. Faire émerger les idées liées au projet (brainstorming).

Pour ne rien oublier vous pouvez utiliser la technique du CQQCOQP (qui, quoi, quand, comment, pourquoi, ou, combien).

2. Organiser les idées.

En collaboration avec votre équipe, vous pouvez valider les idées pour les transformer en projet. Cette validation sera collective afin que personne ne se sente exclu du projet.

3. Anticiper les problèmes.

Vous devez mettre en place des actions pour résoudre les éventuels problèmes à venir. Toute cette étape de réflexion pourra être écrite sur papier pour une plus grande liberté de rédaction. Cependant il existe également plusieurs logiciels spécifiquement conçus pour le Mind Mapping. Dans ce cas, vous devrez sélectionner le plus adapté. Pour finaliser votre projet, vous devrez transformer vos idées en actions.

Dans quels cas appliquer cette méthode ?

Ces actions seront mises en place tout au long de votre carrière professionnelle :

• Présentation orale. (élaboration rapide, présentation plus dynamique, vision globale)
• Gestion du personnel (recrutement sans erreur, encadrement facilité, évaluation sans stress)
• Conduite de changement (réorganisation dans l’entreprise acceptée par les coopérateurs)
• …

Vos équipes sont plus performantes sur les projets de la société. Une fois cet outil acquis, vous pourrez vous même former en interne toutes personnes intéressées. À vous l’innovation, la performance et les stratégies optimales.

Pour aller plus loin

Vous pouvez lire notre livre Managez avec le Mind Mapping paru chez Dunod en 2016.

L.G.

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