Les (petits) défauts de la méthode GTD

Avec la GTD, David Allen a créé une méthode de productivité personnelle vraiment très efficace.

Toutefois, la méthode GTD rencontre aussi des détracteurs. Pour eux la GTD comporte de graves défauts :
  • Les adeptes de la GTD passent plus de temps à peaufiner leur système qu’à réaliser les tâches elles-mêmes!
  • La GTD préconise un surdécoupage des tâches qui entraîne une perte de temps.
  • Concentrer sur les actions elles-mêmes, les adeptes de la méthode perdent la raison de la réalisation de ces tâches ; bref, ils perdent de vue leurs objectifs.
  • Le système devient vite lourd à gérer.
Avec la méthode, le nombre de listes à gérer devient vite fastidieux. Toutefois, comme le souligne David Allen lui-même :

« Pour beaucoup de gens, une liste est un vilain mot parce que le recours à cette technique ne les a pas conduits au succès . »


La plupart des gens ne listent pas toutes les tâches à réaliser. Ainsi, d’une part, ils ne réussissent pas à vider leur esprit. D’autre part, confrontées à une liste incomplète, de nombreuses personnes sont angoissées par la part d’incertitude. Selon David Allen, les listes de tâches doivent être le plus exhaustives possibles.

Envie de creuser la méthode GTD ? Je vous invite à lire les deux livres suivants : Organisez votre temps avec le Mind Mapping

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